基本人数枠
| 実習実施者の常勤の職員の総数 | 技能実習生の人数 |
| ３０１人以上 | 常勤職員総数の ２０分の１ |
| ２０１人～３００人 | １５人 |
| １０１人～２００人 | １０人 |
| ５１人～１００人 | ６人 |
| ４１人～５０人 | ５人 |
| ３１人～４０人 | ４人 |
| ３０人以下 | ３人 |
人数枠（団体監理型）
| 第１号(1年間) | 基本人数枠 |
| 第２号(2年間） | 基本人数枠の２倍 |
| 優良基準適合者は下記の人数枠 | |
| 第１号（1年間） | 基本人数枠の２倍 |
| 第２号（2年間） | 基本人数枠の４倍 |
| 第３号（2年間） | 基本人数枠の６倍 |
人数枠（企業単独型）
| 法務大臣及び厚生労働大臣が継続的で安定的な実習を行わせる体制を有すると認める企業 | |
| 第１号（1年間） | 基本人数枠 |
| 第２号（2年間） | 基本人数枠の２倍 |
| 優良基準適合者は下記の人数枠 | |
| 第１号（1年間） | 基本人数枠の ２倍 |
| 第２号（2年間） | 基本人数枠の ４倍 |
| 第３号（2年間） | 基本人数枠の ６倍 |
| 上記以外の企業 | |
| 第１号（1年間） | 常勤職員総数 の２０分の１ |
| 第２号（2年間） | 常勤職員総数 の１０分の１ |
| 優良基準適合者は下記の人数枠 | |
| 第１号（1年間） | 常勤職員総数 の１０分の１ |
| 第２号（2年間） | 常勤職員総数 の５分の１ |
| 第３号（2年間） | 常勤職員総数 の10分の３ |
- 団体監理型・企業単独型ともに、下記の人数を超えてはならない。
- （１号実習生：常勤職員の総数、２号実習生：常勤職員数の総数の２倍、３号実習生：常勤職員数の総数の３倍）
- 特有の事情のある職種については、事業所管大臣が定める告示で定められた人数とする。
- やむを得ない事情で他の実習実施者から転籍した実習生を受け入れる場合、上記の人数枠と別に受け入れることを可能とする。
